fringilla_pinso (fringilla_pinso) wrote,
fringilla_pinso
fringilla_pinso

Мозг лидера-5


Глава 7.
thrive on - успешно делать бизнес (thrive on diversity)
performance review - анализ состояния, аттестация, ревизия эффективности работы
aggregate total - общая сумма (if you rely on the aggregate totals)
Myers-Briggs Type Indicator - индикатор типов личности Майерс Бриггс
collegiality - общинность, коллегиальность
falter - колебаться, запинаться, спотыкаться
Matchmaking - установление необходимых контактов; сводничество; поиск пары
thus far - на сегодняшний день
insights - извлеченные уроки, поучительная информация, выкладки (neuroscientifically based insights we’ve found thus far)
workplace diversity - кадровое разнообразие
bold - храбрый, дерзновенный, наглый

boastful - хвастливый, тщеславный
stubborn - упрямый
tough minded - расчетливый, практичный, трезвый
hairsplitter - зануда
nitpicker - педант, зануда
stick to the agenda - придерживаться повестки дня
stodgy - тяжеловесный, нудный, неповоротливый
run-of-the-mill - посредственный, расхожий (you shouldn’t weigh them down with run-of-the-mill activities)
means of communication - способ взаимодействия
leverage - сила воздействия, движущая сила
acutely aware  - прекрасно осведомлен (most of us are acutely aware of our weaknesses)
losing proposition - гиблое дело
CEB (corporate executive board) - комитет управляющих корпораций
HR (human resources) - управление персоналом

doomed - обреченный на неудачу (adopting the doomed strategy)
Tags: the leading brain, английский язык, словарик
Subscribe

Recent Posts from This Journal

  • Post a new comment

    Error

    default userpic

    Your reply will be screened

    When you submit the form an invisible reCAPTCHA check will be performed.
    You must follow the Privacy Policy and Google Terms of use.
  • 0 comments